Management

Exklusiv Wer ein deutsches börsennotiertes Unternehmen kauft, muss nur selten eine hohe Prämie auf den Aktienkurs zahlen - anders als im Rest Europas oder den USA. Denn das deutsche Gesetz bietet Käufern flauschige Bedingungen und schadet Aktionären. von Sven Clausen mehr

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•   Portfolio Bloß kein Stress bei Übernahmeangeboten

Die Zahl der Projekte hat in vielen Unternehmen so sehr zugenommen, dass manche von einem "Projektunwesen" sprechen. Deshalb ist es wichtig, die Projekte regelmäßig zu überprüfen und bei manchem auch mal die Reißleine zu ziehen. von Jürgen Fleig (business-wissen.de) mehr

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Glosse Facebook löst bei seinen Mitgliedern Neurosen aus, die bestimmt bald als Grund für Berufsunfähigkeit anerkannt werden. Denn wem gefriert nicht das Blut in den Adern, wenn unter den "Personen, die du vielleicht kennst" der eigene Chef auftaucht? von Christian Kirchner mehr

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•   FTD Summer School Das Digitale Ich - Privatsphäre ist out  

Die Gründer von drei britischen Restaurantketten haben eines gemeinsam: Sie bieten fremdländische Genüsse und versuchen, ihre Marken zu etablieren, ohne an Authentizität zu verlieren. Kein ganz einfacher Weg für Startups. von Alicia Clegg mehr

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•   Umstrukturierung Neustart eines Waffelbäckers

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Wenn die Kommunikation funktionieren und Konflikte gelöst werden sollen, dann braucht es vor allem Respekt. Aber so manche Unternehmenskultur fördert den nicht gerade. Hinzu kommt: Chefs sind schlechte Vorbilder. von Jürgen Fleig (business-wissen.de) mehr

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•   Chefrolle im Wandel Führung wird komplexer

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